CVCIM | İnteraktif Kariyer Hizmetleri, Hoşgelginiz

Hayalini kurduğunuz kariyer fırsatını size sunabilecek bir iş ilanına başvurdunuz ve size olumlu ya da olmusuz geri dönüş bile yapılmadı.Ama birileri bu işe alındı.Sizce onlar sizden daha mı başarılı? Eğer öyleyse sizi o iş için yeterli olduğunuzu düşündüren şey neydi de başvurdunuz? Çok mu hayalperestsiniz ya da onlar sizden daha mı şanslı? Belki de bu işe alınan kişilerden daha yeterli olmanıza rağmen sadece hesaba katmadığınız birşeyler olduğu için başvurunuz incelenmedi bile!

Bir iş alımı için firmalar genellikle işe alacağı personel sayısının beş katı kadar adayı sözlü mülakata çağırır ve bu kişiler arasından seçim yapar.Yani bu aşamada şansınız %20 dir.Oldukça iyi bir olasılık.Güzel bir hazırlıkla birlikte bu oran yükseltilebilir.Peki sizce bu %20 nin toplam başvuru sayısındaki oranı kaçtır? Yani mülakat aşamasında 5 kişi arasından seçildiğimiz elemeye kalmak için kaç kişiyi elemeliyiz.

Özgeçmişinizi inceleyen kişinin,sizi sadece iki sayfalık kağıttan tanımaya çalıştığı düşünülürse, farklı olmadığınız sürece bu aşamayı geçme şansınız çok düşük.

Cvcim.com ekibi, 2010 yılından beri müşterilerine %100 memnuniyet garantisi ile profesyonel cv hazırlama hizmeti vermektedir.Bizim işimiz sizin önemsemediğiniz detayları değerlendirmeciye en güzel haliyle sunmak ve sizi doğrudan mülakat aşamasına taşımaktır.

Cvcim ile hayata bir adım önde başlayın.

CVCIM | Profesyonel CV Oluşturma Hizmetleri, Yabancı Dilde CV
My Testimonial
Güncel Makaleler
YÖNETİCİ VASIFLARINA SAHİPMİSİN?
11 Dec
İş hayatında neden yükselmelisin? Ücretlendirme: İş dünyasının üst düz...
ÖZGEÇMİŞ FORMUNDA FİİLLER NEDEN ÖNEMLİDİR?
03 Dec
Şirketler,hedefleyen ve başaran kişileri; yani yalnızca işini yapmakla kalma...
ÖNYAZI NEDİR?
26 Nov
Cv FORMUNUZU ÖNYAZI İLE TAÇLANDIRIN! ...
Bu kariyer tavsiyelerine kulak asmayın
02 Oct
Kariyer tavsiyelerini dinlemekten bıktınız mı? Peki hangi tavsiyelere kulakl...